Quay lại danh mục Trắc nghiệm Kỹ năng mềm
Bộ 7 - Trắc nghiệm Kỹ năng mềm online có đáp án

Bộ 7 - Trắc nghiệm Kỹ năng mềm online có đáp án

Lưu ý: Nội dung trong bài Bộ 7 - Trắc nghiệm Kỹ năng mềm online có đáp án chỉ dành cho mục đích tham khảo và học tập. Ban quản trị không chịu trách nhiệm về tính pháp lý hoặc kết quả thực tế khi áp dụng các thông tin này. Chúng tôi KHÔNG yêu cầu bất kỳ quyền truy cập nào vào hệ thống của bạn, KHÔNG theo dõi thao tác và KHÔNG thu thập dữ liệu cá nhân của bạn trong suốt quá trình làm bài.

Thời gian còn lại: --:--

Câu 1: Trong ma trận quản lý thời gian Eisenhower, những công việc thuộc ô 'Quan trọng nhưng không Khẩn cấp' nên được ưu tiên xử lý như thế nào?

Câu 2: Kỹ thuật '5 Whys' (5 câu hỏi Tại sao) thường được sử dụng trong kỹ năng giải quyết vấn đề nhằm mục đích gì?

Câu 3: Trong mô hình SMART để thiết lập mục tiêu, chữ 'R' thường được hiểu theo nghĩa phổ biến nhất là gì để đảm bảo tính khả thi?

Câu 4: Theo quy tắc 7-38-55 của Albert Mehrabian về giao tiếp trực tiếp, yếu tố nào chiếm tỷ trọng lớn nhất trong việc truyền tải cảm xúc và thái độ?

Câu 5: Giai đoạn nào trong mô hình phát triển nhóm của Bruce Tuckman thường xuất hiện nhiều xung đột nhất do sự khác biệt về quan điểm?

Câu 6: Thuật ngữ 'BATNA' trong kỹ năng thương lượng và đàm phán có ý nghĩa là gì?

Câu 7: Trong phân tích SWOT, yếu tố 'Weaknesses' (Điểm yếu) được xác định là loại tác động nào đối với tổ chức hoặc cá nhân?

Câu 8: Theo Daniel Goleman, thành phần nào sau đây là một trong năm yếu tố cốt lõi của Trí tuệ cảm xúc (EQ)?

Câu 9: Nguyên lý Pareto (Quy tắc 80/20) trong kỹ năng quản lý công việc được hiểu như thế nào là đúng nhất?

Câu 10: Phương pháp phản hồi 'Sandwich' (Bánh mì kẹp) trong giao tiếp tại nơi làm việc được thực hiện theo trình tự nào?

Câu 11: Trong kỹ năng tư duy sáng tạo SCAMPER, chữ 'S' viết tắt của từ 'Substitute' có nghĩa là gì?

Câu 12: Phong cách giao tiếp 'Quyết đoán' (Assertive) khác với phong cách 'Hung hăng' (Aggressive) ở điểm cốt lõi nào?

Câu 13: Ô 'Mù' (Blind Spot) trong mô hình cửa sổ Johari (Johari Window) đại diện cho những thông tin nào về một cá nhân?

Câu 14: Trong kỹ thuật '6 chiếc mũ tư duy' của Edward de Bono, chiếc 'Mũ trắng' đại diện cho phong cách tư duy nào?

Câu 15: Kỹ năng 'Lắng nghe chủ động' (Active Listening) yêu cầu người nghe thực hiện hành động nào sau đây để xác nhận sự thấu hiểu?

Câu 16: Kỹ thuật Pomodoro là một phương pháp quản lý thời gian hiệu quả dựa trên nguyên lý nào?

Câu 17: Theo mô hình Lãnh đạo tình huống của Hersey-Blanchard, phong cách lãnh đạo nên được điều chỉnh dựa trên yếu tố nào của nhân viên?

Câu 18: Trong kỹ năng làm việc nhóm, vai trò 'Resource Investigator' (Người tìm kiếm nguồn lực) theo mô hình Belbin có đặc điểm gì?

Câu 19: Khi viết tiêu đề cho một email công việc chuyên nghiệp, quy tắc quan trọng nhất là gì?

Câu 20: Trong kỹ năng tư duy phản biện, việc nhận diện 'Ngụy biện' (Fallacy) giúp ích gì cho quá trình ra quyết định?

Câu 21: Thuật ngữ 'Empathy' (Thấu cảm) trong trí tuệ cảm xúc khác biệt với 'Sympathy' (Cảm thương) ở điểm nào?

Câu 22: Trong mô hình giải quyết xung đột Thomas-Kilmann, phong cách 'Collaborating' (Hợp tác) hướng tới kết quả nào?

Câu 23: Yếu tố nào sau đây là quan trọng nhất để xây dựng lòng tin (Trust) trong một đội nhóm làm việc?

Câu 24: Trong kỹ năng thuyết trình, 'Quy tắc 10-20-30' của Guy Kawasaki khuyến nghị điều gì về số lượng trang slide?

Câu 25: Kỹ năng 'Tư duy phát triển' (Growth Mindset) của Carol Dweck khuyến khích thái độ nào đối với sự thất bại?