Bộ 8 - Trắc nghiệm Kỹ năng quản trị online có đáp án

Bộ 8 - Trắc nghiệm Kỹ năng quản trị online có đáp án

Lưu ý: Nội dung trong bài Bộ 8 - Trắc nghiệm Kỹ năng quản trị online có đáp án chỉ dành cho mục đích tham khảo và học tập. Ban quản trị không chịu trách nhiệm về tính pháp lý hoặc kết quả thực tế khi áp dụng các thông tin này. Chúng tôi KHÔNG yêu cầu bất kỳ quyền truy cập nào vào hệ thống của bạn, KHÔNG theo dõi thao tác và KHÔNG thu thập dữ liệu cá nhân của bạn trong suốt quá trình làm bài.

Thời gian còn lại: --:--

Câu 1: Trong quản trị dự án trực tuyến, lợi ích cốt lõi của việc sử dụng bảng Kanban (như trên Trello hoặc Jira) là gì?

Câu 2: Hình thức 'Giao tiếp bất đồng bộ' (Asynchronous Communication) phù hợp nhất trong trường hợp nào sau đây?

Câu 3: Theo Nghị định 13/2023/NĐ-CP của Việt Nam, nhà quản lý online cần ưu tiên thực hiện việc gì khi xử lý dữ liệu cá nhân?

Câu 4: Một nhà quản lý online có xu hướng 'Micromanagement' (quản lý vi mô) thường gây ra hệ quả tiêu cực nào?

Câu 5: Trong mô hình quản trị mục tiêu OKRs (Objectives and Key Results), 'Key Results' phải đảm bảo tiêu chí nào?

Câu 6: Quy tắc ứng xử 'Mute' (tắt tiếng) mic khi không phát biểu trong họp trực tuyến nhằm mục đích gì?

Câu 7: Kỹ thuật 'Phishing' mà nhà quản lý cần cảnh báo cho nhân viên làm việc từ xa thường được thực hiện qua kênh nào?

Câu 8: Trong giao tiếp bằng văn bản online, việc sử dụng biểu tượng cảm xúc (Emoji) đúng cách có tác dụng gì?

Câu 9: Hoạt động 'Onboarding' trực tuyến (tiếp nhận nhân viên mới) hiệu quả nhất khi bao gồm yếu tố nào?

Câu 10: Phương pháp Pomodoro được ứng dụng trong quản trị thời gian cá nhân như thế nào?

Câu 11: Xác thực hai yếu tố (2FA) đóng vai trò gì trong việc bảo vệ tài khoản quản trị online?

Câu 12: Ưu điểm của việc quản lý tài liệu trên nền tảng đám mây (như Google Drive, OneDrive) so với lưu trữ cục bộ là gì?

Câu 13: Khi xảy ra xung đột giữa các thành viên trong nhóm làm việc online, nhà quản lý nên làm gì đầu tiên?

Câu 14: Khái niệm 'Digital Body Language' (Ngôn ngữ cơ thể số) trong quản trị online ám chỉ điều gì?

Câu 15: Để tránh hiện tượng 'Zoom Fatigue' (kiệt sức do họp trực tuyến), nhà quản lý nên thực hiện biện pháp nào?

Câu 16: Trong quản trị nhóm từ xa, việc thiết lập 'Core Hours' (Giờ làm việc cốt lõi) có mục đích gì?

Câu 17: Tính năng 'Version History' (Lịch sử phiên bản) trên các công cụ làm việc trực tuyến giúp ích gì cho nhà quản lý?

Câu 18: Khi chia sẻ màn hình trong cuộc họp trực tuyến, thao tác nào được coi là bảo mật và chuyên nghiệp nhất?

Câu 19: Để duy trì văn hóa đội ngũ khi làm việc online, hoạt động 'Virtual Coffee' (Cà phê ảo) có ý nghĩa như thế nào?

Câu 20: Tiêu chí 'S' (Specific) trong mô hình thiết lập mục tiêu SMART yêu cầu điều gì?

Câu 21: Trong quản trị online, việc sử dụng các kênh 'Public Channels' trên Slack hoặc Teams thay vì tin nhắn riêng (DM) giúp gì?

Câu 22: Một mật khẩu được coi là mạnh trong môi trường quản trị số nên có đặc điểm nào?

Câu 23: Khi gửi một email quan trọng cho đối tác, việc sử dụng 'BCC' (Blind Carbon Copy) có tác dụng gì?

Câu 24: Tại sao nhà quản lý online cần xây dựng một 'Single Source of Truth' (Nguồn sự thật duy nhất)?

Câu 25: Hành động nào sau đây thể hiện sự 'Inclusive Leadership' (Lãnh đạo bao trùm) trong các cuộc họp trực tuyến?